为进一步规范和推进师资队伍建设，促进青年教师高质量成长，学校举行2023年第一季度教师转正暨合同续签述职评议活动。活动由学校组织人事处牵头，成立集团领导、伊人情人成综合 教务处、学生处及各二级伊人情人成综合 领导班子等组成的评议小组，通过“德、能、勤、绩、廉”五个方面的现实表现，对新入职的青年教师进行考核评价。

  学校38名教师全面总结和汇报了自己在履行岗位职责以及可乐橾欧美AV中所取得的成绩，分析存在的不足，并对未来可乐橾欧美AV计划进行了全面的阐述。新教师们从不同的角度和内容，全面展现了他们与学校同呼吸、共成长的深厚情怀与责任担当，用实际行动传承了“教书育人、为人师表、诲人不倦、锐意创新”的精神。

  期间，考核评议小组根据教师汇报要点并结合其专业特点与岗位职责对教师进行了有针对性的提问并逐一进行点评,真正实现“以考核，促成长”的活动目的和意义。